11月19日下午，信阳师范大学在第五会议室召开博士引进工作推进会。校长李俊、副校长井强山出席会议，学校各用人单位、人事处负责人参加会议。
会上，人事处通报了2023年和2024年各单位博士引进情况，提出了近期引才目标，并对下一步有关引进工作作了详细安排。
李俊在讲话中指出，此次会议既是落实博士立项单位和学科建设工作会议精神的专题会，又是加快今年博士人才引进工作步伐的推进会，对学校此后一段时期的建设和发展有着重要意义。针对人才引进工作，他提出三点要求：一是统筹做好人才引进工作，用好政策，把握窗口期，科学制定与实际需求相适应的人才政策;二是履行人才引进工作主体责任，建立学院引进人才工作责任制，责任到人，对照相应标准落实人才引进计划;三是改进人才引进工作方式方法，坚持以才引才，通过师承关系、同学关系、同事关系等寻才觅才引才，不断拓宽博士引进渠道。
井强山在主持会议时强调，各单位要认真落实会议精神，根据提出的目标任务，强化责任担当，加强协同配合，为博士学位授予单位建设贡献智慧和力量。
