9月10日，河南交投信阳分公司召开“党建+业务”联席会议，旨在扎实推进第三季度基层党建工作，精准破解日常党建业务堵点难点。公司各党支部书记(负责人)、一线党员骨干代表九十余人参会，公司党委副书记、工会主席何华出席会议。
会上，党群工作部复盘二季度党群工作考核共性问题，针对基层常见业务疑问开展专项答疑，围绕政绩观学习教育、意识形态建设、党费收缴等重点工作，细化规范标准、厘清履职边界，统一基层党建工作执行口径。
会议深刻剖析当前基层党建存在的“党业融合不深入、思政引领质效不足、意识形态防控薄弱”三大核心问题，直指工作短板症结，明确党务工作刚性规范和纪律要求，针对支部台账、组织生活、品牌建设等薄弱环节制定专项整改措施。同时，明确第三季度党建攻坚三大提升方向：一是创新思想引领方式，打造特色思政品牌，健全职工思想摸排、谈心谈话常态化机制，做实职工思想引导和人文关怀;二是深化党业深度融合，依托支部联建、党员网格等载体，将党建工作嵌入核心业务，以党建赋能业务提质增效;三是规范特色党建培育，明确申报认定标准，杜绝工作包装凑数，打造辨识度高、贴合实际的党建特色品牌。
公司党委副书记、工会主席何华围绕五星支部创建、党业融合、党务标准化、意识形态及思政工作等重点任务细化部署，压实各级工作责任，推动基层党建工作提质增效。
在支部手册“找茬”研讨环节，各支部通过互学互鉴、交流研讨，破解党务工作难点争议，统一工作规范，同步梳理问题清单、收集意见建议，实行逐项销号管理。
会后，各党支部书记(负责人)、一线党员骨干代表实地观摩本部“三锋”文化展厅、信阳新区收费站党支部、信阳路产管理第一党支部五星党支部阵地及一线心声站阵地落地成果，学习借鉴优秀党建经验。
