巩固拓展脱贫攻坚成果，产业就业是根本支撑。近年来，淮滨县推广“总厂+乡镇分厂+村级振兴车间”三级产业帮扶模式，引导企业将生产线下沉至乡村一线，同步完善电力、用工等要素保障，打通群众就近就业“最后一公里”，带动乡村产业发展，促进群众增收。
在淮滨县苏美达服装科技发展有限公司防胡分公司的振兴车间里，缝纫设备高效运转，工人们在布料裁剪、缝制、质检等工位上有序忙碌。从过去在家无事可做，到如今稳定上岗，群众的生活迎来了实实在在的改变。车间员工郑兰玲说：“我以前在家带孩子，没有稳定的收入。从这个厂建到自己家门口，来学习，从不会到会，慢慢这几个月变成了一个熟练工，每个月工资可以拿到五六千。这里的环境也挺好的，有空调有风扇，卫生也挺干净的，总比外出打工强。”
在马集镇爱斯卡服饰有限公司生产车间，同样是一派繁忙景象，村民们正加紧赶制一批出口欧美市场的服饰订单。从2018年落户乡镇，到如今增开分厂、稳步扩大生产，企业的成长离不开当地政府的贴心服务和全方位要素保障。爱斯卡服饰有限公司负责人韩志保说：“我们当初选择在马集镇建厂，看中的就是这里的营商环境和贴心服务，政府在办理手续方面提供了绿色通道。在招工稳岗方面，给我们精准输送劳动力，让我们不用为用工发愁。目前已经吸纳了70多名周边村民就地务工，现在订单已经排到了11月份，后续还计划新增生产线，带动更多的群众就业。”
在引育苏美达、爱斯卡等企业的基础上，淮滨县进一步引进阳光(河南)服饰、君子林服饰等带动力强的企业，建立起企业包联服务机制，落实厂房租赁、招工稳岗等惠企措施。同时，依托县级零工市场和25个乡村级零工驿站，构建起“中心辐射+网络延伸+覆盖全域”的就业服务体系，精准推送适配岗位;企业定期开展技能培训，手把手教学、一对一指导，从源头解决企业订单不稳、人手不够的难题。
淮滨县苏美达服装科技发展有限公司防胡分公司生产负责人张成说：“我们把车间建在村里，最大的优势就是盘活了乡村闲散劳动力，很多留守妇女、脱贫户都能就近参与生产。我们前期会对新员工进行为期3个月的带薪技能培训，确保大家快速上手、熟练上岗。现在乡亲们有了稳定收入，工作积极性特别高，我们的产能也稳步提升，订单交付效率越来越高，真正实现了企业与群众双向受益、共同发展。”
企业落地投产，要素保障必须跟上。淮滨县供电部门主动对接乡镇服装加工车间，为企业开辟用电绿色通道，量身定制供电接入方案，精简办电流程，确保车间按期投产。投产后服务不断档，电力人员常态化上门巡检线路、排查隐患，指导企业科学用电，有效降低生产成本。
国网淮滨县供电公司防胡中心供电所副所长易俊杰说：“纺织服装加工设备对供电可靠性要求很高，一旦停电就会影响生产进度，造成损失。我们给每个振兴车间建了专属保电台账，定期排查隐患，24小时响应应急抢修。平时也会帮企业优化用电方案，让生产用电更稳、成本更低。”
截至目前，淮滨县已建成11个扎根乡镇的振兴帮扶车间，依托苏美达服装总厂培训中心完成技能培训8754人次，带动超4000人次县内稳定就业，带动帮扶车间所在村集体经济年均增收5万元以上。越来越多的本土产业工人通过常态化技能培训，成长为专业的产业工人，“淮滨织女”等省级劳务品牌的知名度和影响力持续提升。
淮滨县乡村振兴局局长余巍巍说：“我们始终聚焦产业振兴和就业帮扶两大方向，在持续扶持帮扶车间健康运营，引导龙头企业向乡村延伸产能、下沉资源的同时，跟企业对接用工需求，在乡镇设立培训点，让群众先培训再上岗。接下来还会根据企业扩产计划，新建一批村级振兴车间，做实就业帮扶，让脱贫人口稳定增收，衔接好乡村全面振兴。”
